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要求：25-35周歲，性格開朗，有責(zé)任心，有銷售經(jīng)驗(yàn)，溝通能力好
類似于hr的工作。
工作內(nèi)容：
1:與求職者通話為主，主要負(fù)責(zé)新求職者的招聘，接待面試，培訓(xùn)，推薦工作配合其他部門完成這一系列的工作。
2:維護(hù)公司已有勞動(dòng)者，幫助公司的月嫂和育兒嫂家政從業(yè)人員，制定職業(yè)生涯規(guī)劃，培養(yǎng)公司核心勞動(dòng)者。
3:允許零經(jīng)驗(yàn)，會(huì)手把手教學(xué)如何運(yùn)營(yíng)勞動(dòng)者，逐步完成每日通話，邀約面試，培訓(xùn)售課等kpi指標(biāo)。
4:工資為:底薪+績(jī)效+培訓(xùn)抽成+其他獎(jiǎng)金（勞動(dòng)者招聘，工作等）試用期為三個(gè)月，轉(zhuǎn)正后交醫(yī)社保，試用期無責(zé)任底薪加抽成。
5:上班時(shí)間:早上9點(diǎn)-中午12點(diǎn) 下午2點(diǎn)到6點(diǎn)
月休四天 享法定節(jié)假日，基本上不加班，工作氛圍輕松自由，自覺管理為主。
6:歡迎有客服銷售，幼兒早教，有家政相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，性格開朗，有責(zé)任心的伙伴一同加入。
7:公司福利:每個(gè)月團(tuán)建聚餐，下午茶，春節(jié)長(zhǎng)假等。